こんばんは～(^^)/

株式会社雅住建の松浦です！

今日は暑かったですね～(^_^;)

「春一番」が吹いたそうですよ。

寒い冬の気温が緩み徐々に暖かくなってくる時季に吹くモーレツに吹く強い風！

春一番の言葉そのものはなんとなく響きは爽やかな感じですが、

実際には台風並みの被害がでるほど強い風が吹くこともあるようですよ(゜o゜;

そんなちょっとスゴい春一番について調べてみました。

基準としては立春から春分までの間に日本海に発生した低気圧に向かって、

南側の高気圧から風速8m/s以上の暖かい強風が吹き込み、

前日に比べて気温が上昇することが発生条件らしいです。

春一番はなぜ吹くのでしょうか？

温帯低気圧が日本海で発達してくると太平洋側の「高気圧」から日本海の低気圧に向かって

南から暖かい風が強く吹き込みやすくなり、

低気圧に向かって暖気が強く入る南風が、春一番となるのです。

「春一番」と呼ぶようになった由来は、

1859年(安政6年)の3月17日に長崎県五島沖に出ていた漁師53名が

この時期特有の春の強風に遭い、全員遭難したことにより

この時期の春に初めて吹く強い風を「春一番」と呼ぶようになったといわれています。

寒暖差による体調不良もこの時期は多いので、

花粉とともに皆様気をつけましょうね(*_*)

今日も現場で手伝いとともに勉強してきました！

だいぶ下地ができて部屋らしくなってきました(*´艸｀*)

また明日も勉強してきます！！

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

お久しぶりです…

雅住建の松浦です(*_*)

約2ヶ月ぶりですね、すみません。

今日からまた更新していきたいと思いますので、

お付き合いのほどお願い致しますm(_ _)m

11月から工事していました早良区のマンション、

先月完工しました！

図面はこんな感じです→

before

after

まずは水回りから…トイレ

温水洗浄便座付きで冬もお尻が寒くありません(^^)/

人感センサー付き換気扇も新規で設置。

浴室

追い焚き機能もついてます！

洗面化粧台

鏡は収納扉になっていて、

スッキリとお使いいただけます。

キッチン

お掃除のしやすい最新のキッチン。

引き出し収納になって、

無駄なデッドスペースが少なくなりました。

部屋の間取りも一部変更…キッチンからLD

リビングからキッチン

寝室

全体的にどんな家具が入ってもいいように、

白をベースにしてみました。

アクセントに濃いめの色を入れることにより、

部屋全体がぼやけないように。

大変気に入っていただきましてホッとしました(*´艸｀*)

この部屋が気になる、見てみたいとのことでしたら

弊社までお問い合わせくださいませ。

場所は早良区原2丁目になります。

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

こんにちは～(ﾟ∀ﾟ)

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です。

今日は午前中パソコンの画面とにらめっこしてました。

頭が痛い…(*_*)

ついにマイパソコンが壊れました。

なにをしても拒否られる…。

Windows10はこのような事例があるらしく、

皆様もお気をつけくださいませ。

このような状態になってからはバックアップを取れませんので、要注意です！

最近寒いので「水炊き」が食べたくて仕方ありません。

締めの雑炊まで考えると…(*´艸｀*)

お腹空いてきました。

「水炊き」って地方によって違うこと知っていましたか。

博多の水炊きのスープは白く濁っているという特徴がありますが、

一般的な水炊きは、スープが透き通っています。

私の出身は大阪なので初めて「博多水炊き」を食べたときは、

今まで食べてきたものと違っていたのでびっくりしましたΣ(ﾟДﾟ)ｴ

博多以外の地域で食べられている一般的な水炊きは、水と昆布でスープが作られます。

それに対して、博多では骨付きの鶏肉を煮込むため、スープが透明では無くなります。

また、鍋に使われる材料にも違いが見られます。

一般的な水炊きは、白菜やネギを使い、博多ではキャベツなどの野菜を使います。

博多の水炊きでは鶏肉を使いますが、

一般的な水炊きでは豚肉や牛肉などを使ったものもあります。

地方によって鍋の具材の違いや、スープの違いなど

色々なところからお取り寄せしてみても楽しいかもしれませんね。

一人鍋用の水炊きセット探してみようかな？

今から現場巡りをしてきます！

ではまた明日～(^_^)/~

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

こんばんわ～(*^^*)

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です。

今日の午前中は進捗中の現場、N様邸で職人と作業確認、

お客様とも打ち合わせ。

夕方からは春日市のM様邸へ。

打ち合わせが長引いてしまい、

N様のお母様からお夜食のお土産をいただきました。

めちゃくちゃ美味しい～♡(´～｀)ﾓｸﾞﾓｸﾞ

いつもお気遣いありがとうございます。

会社に戻ってすぐいただきました。

今日はもう遅いのでまた明日～(^_^)/~

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

こんばんわ～(*´ω｀*)

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です。

昨夜、札幌の雑居ビルで爆発事故がありましたね。

現場は跡形もないくらいの状況の中、

不幸中の幸いというか現段階では死亡者の情報は入ってないですね。

現在は鎮火したいみたいですが、

周辺にはガスのにおいが充満していたとの事で、ガス漏れの可能性が高く、

危険という事で、地域住民の避難所も設けられました。

当初はこの居酒屋でガス漏れを起こし、

それが爆発に結びついたように推測報道されていました。

しかし昼のニュースでは、

隣の不動産屋の室内で100本以上の除菌消臭スプレーを放出した後、

手を洗おうとして湯沸かし器をつけた際に爆発したと報道されました。

えっ！！(゜o゜;…100本？

使い終わった消臭剤を随分溜め込んでおいたのでしょうか？

室内に充満したスプレーの成分に何らかの原因で引火した可能性があるとみられます。

ただ私達も処分のときは気を付けたいと改めて気付かされたんですが、

使用済みのスプレー缶はどのように処分すべきなのでしょうか。

ちょっと調べてみました。

国民生活センターによるとスプレー缶には噴射剤として可燃性のLPG（液化石油ガス）と

DME（ジメチルエーテル）が含まれている場合があります。

これらは両方とも可燃性です。

なので廃棄するためにガス抜きをしているときに、

近くの火が引火して爆発する危険性があるといいます。

そのため使い終わったスプレー缶は

「必ず火気のない戸外でシューという噴射音が完全に消えるまでボタンを押し、

残った中身やガスを抜いてから、市町村などで定められた方法により廃棄してください」と

呼びかけている商品もあります。

穴を開けるか、開けずに捨てられるかは、自治体によって異なります。

国民生活センターは「スプレー缶に穴を開ける・開けないにかかわらず、

中身の可燃性の残存ガスを完全に出し切っていれば、

引火や爆発などの危険はありません」と説明しています。

今回のことに限らず、

知らなかったじゃ済まされないことも多々あります。

商品の注意喚起はよく読まなければいけませんね。

ガスは下にたまりやすく引火の危険がありますので、

屋内での残ったガスの排出は絶対に行わないでくださいね！

一刻も早い原因究明とともに、

二度とこのような事故が起こらないよう願いたいものです。

そして被害に合われた方々に一日も早いご回復を心からお祈り申し上げます。

今日は今進捗中の現場の配管工事の状況とメーカー現調に行ってきました。

既存の配管から架橋ポリエチレン管へ。

メーカーの現調です。背中越しにこっそり撮りました。

N様から…

しかも温かい飲み物で、

保温バックに入れていただいてます。

いつもお気遣いありがとうございます(*´ω｀*)

明日も寒いですが、体調管理には十分気をつけてくださいね。

ではまた明日～(^_^)/~

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

こんにちは～(*´艸｀*)

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です。

ここ最近、「退職代行サービス」をよく耳にするようになりましたね。

今朝の「めざましテ○ビ」でも放送されてました。

簡単にサービス内容を説明すると、

退職希望がありながら退職できない人に対して、

退職手続きをアドバイスし、退職の連絡を本人に代わって行うというものだそうです。

なぜ、最大5万円(正社員であれば)という決して安くはない料金を払ってでも、

退職代行サービスを利用するのでしょうか。

職代行サービスを利用せざるを得ない状況を作り出している背景について、

考えてみたいと思います。

退職代行サービスを利用した人の理由には、大きく3つあるそうです。

・「パワハラ上司」への恐怖から退職できない。

・引き継ぎが完了するまで退職できない。

・のらりくらりと退職話をかわされて退職できない。

退職の意思が固まっているにも関わらず、

会社（特に上司）との直接交渉が難しく、

仲介者が間に入る必要がある点が共通していると思われます。

職場とのやり取りや、

モチベーションを失った仕事の処理から解放されるなら

外部のそのようなサポートを利用してもいいのではないかなと思います。

しかし自己の都合やミスが発覚する前、

など逃げるように退職する場合もあると考えられます。

仕事の引き継ぎが行われることはなく、

退職者が抱えていた仕事は、

何の説明もなく同僚の誰かに突然割り振られるということも。

このサービスに対して賛否両論があると思いますが、

注目すべきところはは、実際にこのサービスにニーズがあり、

急速に拡大しているという｢事実｣だと思います。

退職代行のニーズの高まりは、

転職が珍しくなくなってきたにもかかわらず、

会社も社員もその変化に戸惑っていることの証しのように感じます。

双方が対等な立場に立ってこの変化を受け止めて

働き方を考えていく必要があると思いました。

と真面目に考えてみた私でした(*^^*)

本日、姪浜の九電さんと一緒に味噌作り体験のイベントなんですが、

ちょっと時間があったので覗いてきました。

…楽しそうな予感(*´艸｀*)

またどのような内容だったのか、

後日報告させていただきます。

では現場に行って、今日は会社の忘年会に行ってきます！

また来週(^_^)/~

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

こんにちは～。

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です(*´ω｀*)

今日から劇場版「ドラゴンボール」シリーズ

20作目のメモリアルタイトル『ドラゴンボール超　ブロリー』が公開になります(*´艸｀*)

実は「ドラゴンボール」に出てくる悟空というキャラが大好きです♡

もともとは「ジャンプ」という少年漫画ですが、

男性だけではなく女性にも人気は高く、

私と同じく主人公・孫悟空に“萌え”を見出す女性も少なくないそうです。

その元々「ドラゴンボール」が連載されていた「週間少年ジャンプ」、

「友情」「努力」「勝利」という三大テーマとなっています。

連載漫画にこの要素のうち最低ひとつは入っていることが編集方針といわれてます。

これは「読者アンケート」の設問で「大切だと思う言葉」や「嬉しいと思う言葉」などを尋ねた結果、

いつの時代も上位に来るのがこの3つだったそうです。

そしてもう一つ有名な話が、

「読者アンケート至上主義」ということです。

人気がなければ10週で打ち切られるという過酷なシステムですが、

新人漫画家を連載漫画家にまでもっていくには、

結果的にこの手法は最大の武器になりました。

1994年には発行部数653万部という日本記録を樹立いたしました！

その後あの「Windows95」が発売されて、

パソコンも普及してきたんですよね。

そのあとスマホが出てきて、漫画や雑誌の読み方って変わってきました。

2017年になると、ついに200万部を割ってしまい、

ピーク時から約400万部も減ってしまったのでした。

少子化や人気作品の連載終了、

デジタルコンテンツの登場などの時代背景など、

数々の原因が重なっています。

私が思うにデジタルコンテンツを充実させて、

紙の週刊少年ジャンプの発行部数の減少を補っていくことだと思います。

印刷物の少年ジャンプの発行部数を大きく逆転する可能性もあります。

面白いマンガを作るというジャンプ編集部が掲げている普遍的なことと、

時代に取り残されないよう変化していかなければいけないのは、

どの業種にも言えることではないのかな、と思います。

昔は毎週のように買っていた「少年ジャンプ」。

週刊少年ジャンプに関わらず漫画雑誌の未来を見守りたいものですね。

今日は事務所で溜まっている事務作業をしてました。

途中で睡魔に襲われながら…

お菓子の誘惑に負けながら(惨敗です)…

ドラえもんには監視されてるし…

ではまた明日～(^_^)/~

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

こんばんは～！

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です(*´ω｀*)

先程ヤフーニュースをみて凹んでいます(-_-;)

ソチ、平昌両五輪金メダリストの羽生くんが

全日本選手権を欠場すると発表したそうです。

羽生くんは１１月のフィギュアスケートのＧＰシリーズ・ロシア杯で右足首のじん帯を損傷し、

ＧＰファイナルも欠場していました(TдT)ｶﾅｼｲ…

その後診断名は右足関節外側靱帯損傷、三角靭帯損傷、右腓骨筋腱部分損傷。

３週間の安静固定、その後リハビリ加療に約１カ月もかかるらしいです。

無念の３年連続全日本選手権欠場となりました。

平昌オリンピックの前にした怪我も右足関節外側靱帯損傷。

私事ですが、その羽生くんと同時期に私も同じ怪我をしました(*´艸｀*)ｵｿﾛ

関節外側靱帯損傷であれば、

全治まで３～４週間ほどかかるようです。

実は骨折よりも靱帯の方が意外と“めんどくさい”んです。

私はアスリートでもないので、ギブスを外してからは

適当にしかリハビリをしていませんでした。

なので今でも右足首は常にひねったような感覚です。

ですが日常生活には支障ありませんし、

寒さが厳しいときに疼くぐらいです。

ただしスポーツ選手のようなアスリートの方はそうはいきません。

後遺症によってパフォーマンスが大きく低下してしまうからです。

どのような後遺症が残るのか調べてみました。

・足関節の外側にゆるみが生じたままで、

関節が安定しないため瞬発力に影響が生じるようになります。

・関節のセンサー機能の低下により、

ボールコントロールの低下など、

バランス能力の低下によるパフォーマンスの低下が生じます。

・靭帯の機能低下により動きに左右差やクセがついてしまいます。

無意識にこれをかばうことでほかの部位に負担がかかり、

足首の捻挫から腰やひざの負傷につながります。

このような後遺症によるパフォーマンスの低下を

アスリートは恐れて治療に専念します。

羽生くんも早く良くなって、

また素敵な羽生スマイルを見せてほしいものです(*´ω｀*)♡

今日は午前中はパソコンとお友達。

午後から打ち合わせ、現場確認に行ってました。

まずはS様のマンションへ。

壁がようやくでき始めました。

その後N様邸へ。

専有部の配管工事です。

床をあけて古い配管の撤去中です。

両物件も一先ず順調です。

お客様と確認しながら丁寧に施工していきます。

寒さに負けずにがんばります！

また明日～(^_^)/~

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

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こんにちは！

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です(*^_^*)

昨日の「入管法」に続きまして、

入管法の「改正案」とはなんじゃらほい！ってことで、

次はその「改正案」とは具体的に何がどのように変わるのかを調べていきましょう！

一言で言ってしまえば、

今回の改正案＝「在留資格が拡大する」ということです。

よくわからん…(＠_＠;)

在留資格というのは、外国人が日本に在留するために日本国から与えられた資格です。

「あなた（外国人）はこのような理由で日本に滞在し、

このような仕事ならしてもいいですよ。在留できる期間はこれだけですよ」

というのが在留資格です。

在留資格には27種類あり、そのうち働くことができる在留資格は17種類あります。

それをもっと増やそうというのが今回の改正案です。

単純労働(専門的な知識や技能を必要とせず、短期間の訓練で行う事が可能な単純な労働を指す。)

とされる職種には外国人が働くことに制限がありましたが、

緩和されて、様々な職種で外国人を雇用できるようになるということです。

・建設、農業、宿泊、介護、造船業、外食などの14業種でも在留資格を得られるようになる。

・技能実習制度は最長5年の研修であったが、

さらに追加で５年の就労資格を得られ、計10年間働くことができる。

・新たな資格試験での日本語能力の基準は「N4」。

「N4」はややゆっくりとした会話がほぼ理解できる程度の水準。

建設と農業に至っては「N4」までも求めず、

日本語ができない人でも受け入れていく方針。

つまりは、外国人の持っている技術や経験、

日本語能力の有無での在留資格の基準が緩くなるということですね。

入管法改正案について色々と調べてみました。

これが「人材不足解消のための有効な一手」となるかはまだわかりません。

具体的にどうなっていくのかこれから注目してみていきましょう。

あ～難しい言葉ばかりで頭がボンってなりそう…((+_+))

気を取り直して…

午前中は工事中の現場でN様と打合せしてきました。

その後事務所に戻り、

糸島店から青木さんが応援に来てくれました。

プランニングや、発注作業を手伝ってくれてます。

…寝てない？って思ってしまいました(笑)

がんばれ～(=^・・^=)

ではまた明日！

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

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こんばんわ！

PanasonicリフォームClub株式会社雅住建の松浦です(*^。^*)

今日は朝からO様邸で「家検」をしてきました。

「家検」とはPanasonicリフォームClubの住まいのプロ(建築士)が

家全体をくまなく診断することです。

今まで家のメンテナンスをしてない方や、リフォームスケジュールを知りたい方、

家を長持ちさせたい方などにおススメです。

O様邸もリフォームスケジュールを立てて、

的確なアドバイスをしていきたいと思います(^_^)/

レーザーで床のレベルを見たり、

天井まで建築士が隅々まで調べます！

最後にはお茶とおやつまでごちそうになりました♡

その後、現場の確認や打合せでした。

最近ずっとニュースで流れていた、

外国人労働者の受け入れを単純労働まで広げる改正入管法が8日、成立しましたね。

審議が不十分とされたまま与党などの賛成で可決となりましたが…。

が！！しかし！！

メディアで当たり前のように取りざたされる為、

いまいち入管法がわからずとも聞き流してしまっている人も多いのではないでしょうか。

実際私もわかっていませんでした(-_-;)

「入管法って？」「その入管法の改正案ってなんやねん」

に焦点をあてて2部に分けてわかりやすく調べていきたいと思います。

入管法の正式名称は「出入国管理及び難民認定法」といいます。

ウィキペディアによると、

出入国管理制度（日本国への入国・帰国、日本国からの出国、

外国人の日本国在留に関する許可要件や手続、

在留資格制度、入国管理局の役割、不法入国や不法在留に関する罰則等）、

並びに難民条約及び難民議定書に基づく難民認定制度等を定めた日本の法令である。

なんのこっちゃわからん(ー_ー)!!

わかりやすく言うと…

・日本人が日本へ出入国する際の制度。

・どのような外国人がどれくらい日本に滞在することができるかと、

その手続きの仕方が書いてある。

・難民の認定手続きの仕方が書いてある（どのような人が難民に入るのかはここには記載されてません。

難民かどうかを判断するのは入管法ではなく、

難民の地位に関する条約と地位に関する議定書というものが別で用意されています。

最近メディアで取りざたされているものは、

上記で上げた「・どのような外国人が～」って部分ですね。

画像出典：日本経済新聞

まだいまいちよくわかんないですね^_^;

このままだとパンクしてしまうので。

では続きはまた明日にします。

今日もお疲れ様でした、明日も充実した一日になりますように…

～゜。★゜遠くの親戚より近くの雅゜。★゜～

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